对照材料是我们提高工作质量的重要参考，好的对照材料是能够帮助我们及时分析出存在问题的，吾爱文书网小编今天就为您带来了教育整顿对照材料8篇，相信一定会对你有所帮助。
教育整顿对照材料篇1
通过民主生活会的大讨论，我真正提高了认识，明确了努力的方向。现将自己的思想、工作、作风及党性作一深刻的分析，以期达到找准问题、摸清症结、查找原因、明确整改、提高素质的目的。
一、在党性方面存在的一些问题
通过再学党章，重温入党誓词，对照党章关于党员的八条义务和关于党员的六条基本要求，我感到自己在思想、认识、工作、作风、纪律等方面，还存在着一些问题和不足，与共产党员的先进性标准还有一定差距，主要表现在以下几个方面：
第一，加强党性修养不够.党性是共产党员的立身之本。加强党性修养和锻炼，是每一个共产党员人生的永恒主题。对照党员标准和先进典型人物，我觉得自己党性修养不够，是最大的不足：
1、修养不够。主要是系统的学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想不够，学习的主动性不强，往往是为了学习而学习，深学弄懂、学以致用不够;学习的自觉性不够，满足于浅尝辄止。尤其是在完整、准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫。
2、想道德修养不够。自己虽然具有为师生服务的意识,但在具体工作中，为师生办实事做得不够;在加强社会公德和职业道德的修养方面，还做得不够。
3、风修养不够。工作中，作风不够踏实，有时有些浮躁;工作的主动性不强;艰苦奋斗的作风做的不够，有时不够节约、待人接物不够谦虚。
第二，全心全意为人民服务的宗旨观念不牢工作中，时刻为学生服务、为同事服务的公仆意识比较淡化。没有真正做到想群众之所想，急群众之所急。对全心全意为人民服务宗旨的深刻内涵理解不深，谨记不牢。
第三，业务钻研不够工作不够细致，满足于完成交办的任务，遇到困难，不善于思考，不善于创新。对业务知识的学习钻研不够，缺乏一种强烈的敬业精神、开拓创新精神。认为自己已有的一些业务知识可以完成教学任务，缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。学习缺乏计划性，学习比较盲目。自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目。还缺乏创新精神，对已经成为一种传统的教学模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败。
第四，坚持学习不够自觉学习抓得不紧，学习的自觉性、主动性不强。尤其是在理论学习上不够深入，与本职工作有关的就学得多一点，与本职工作联系不紧的就学得少一点，甚至很少涉猎，学习上存在实用主义的倾向，不善于带着问题学习，不善于理论联系实际、学以致用。
第五，开展批评与自我批评不够在工作中不能经常开展批评与自我批评。
二、产生这些问题的主要原因
通过探讨和学习，深刻反省，分析评议，对照党员的先进性标准，剖析思想根源，我觉得我所存在的一系列问题，主要是以下这些因素造成的：
1、放松了政治理论学习，放松了自身党性的锻炼平时政治理论学习，学得不深，抓得不紧，没有把握精神实质。在树立正确的马克思主义世界观、人生观、价值观方面，比较欠缺，思想改造不够。
2、对宗旨意识理解不深，公仆意识淡薄全心全意为人民服务，是我们党的一贯宗旨。但在实际工作中，仅仅满足于做好眼前的工作，对其他方面很少去想去做。为同事服务的意识不很强。这些问题的根源在于，全心全意为人民服务的宗旨观念、做人民公仆的意识淡薄，关心整体不够。
3、敬业精神不强，满足于完成工作日常工作中，满足于一般性地教学任务。工作上满足于一般化，交一件事办一件事，工作没有创新，教学没有新思路。遇到困难，思想上有畏难情绪，工作有些缩手缩脚。
4、对组织纪律的重要性认识不足纪律是执行路线的保证。由于对党的组织纪律的重要性认识不足，对《党章》理解不深，掌握不牢。
5、对批评与自我批评思想认识不到位经常开展批评与自我批评，是共产党员锤炼坚强党性的重要保证，是增强党的生机和活力的有力武器。自己在这方面做得很不够，没有按共产党员标准严格地要求自己。总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善，就可以了，而对批评与自我批评，认识比较片面、模糊，怕开展批评影响团结。
三、下一步的努力方向
通过查摆问题，寻找原因，我找到了问题的根源。针对自身的问题和不足，在以后的工作、学习当中，我要以这次共产党员先进性教育活动为契机，努力在以下几个方面加强整改。
第一，加强党性修养锻炼党性是一个政党本质属性的集中表现。共产党员要时刻加强党性修养锻炼。共产党的党性以工人阶级的阶级性为基础。我要像胡锦涛总书记所要求的那样，时刻牢记两个务必，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，做到为民、务实、清廉。在工作中，要时时刻刻发挥表率作用，吃苦耐劳，以身作则，作青年教师的表率。真正做到平常时期看得出来，关键时刻能冲得出来，危难时刻豁得出来。在日常工作中，自己要时刻树立良好的个人形象，把塑造良好的个人形象与自觉地维护学校形象结合起来，努力增强集体荣誉感，自觉地维护学校的整体形象。从我做起，从一点一滴的小事做起，为营造一个和谐的工作环境和人文环境发挥自己应有的作用。
第二，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨全心全意为人民服务，是我们党的一贯宗旨。作为一名党员，要时刻把鲁迅的俯首甘为孺子牛作为自己人身格言。在学校中，我要充分发挥共产党员的先锋模范作用，高质量地搞好教育、教学工作;要围绕工作，加强调查研究，深入实际、深入学生，了解掌握第一手材料，反映学生中存在的问题，提出对策建议。一切为了群众是要求我们真正做到全心全意为人民服务，我会拿出百分之百的热情对待每一个学生，每一位同事，做到树立党员一面旗的良好形象。
第三，要勤奋学习，努力提高服务中心工作的能力和水平当今的世界是知识更新的时代，是学习的时代，学习是永无止境的。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习，以及所达到的一定素养或水平。我会不断加强学习。一是要加强政策理论学习。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，学习党的方针、政策，学习一系列重大决策，努力提高政策理论水平;二是要加强业务学习。不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同事请教。同时我要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美观，培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率，切实做好教书育人工作。
第四，要具有严明的组织纪律性党的纪律是全党意志的集中体现，是全体党员必须共同遵守的政治生活准则和行为规范。要严守党的政治、组织、财经、廉政、群众等方面的纪律和法律法规。首要的是要严格遵守党的政治纪律，坚决做到四个服从，切实增强政治敏锐性，提高政治鉴别力，在大是大非问题上保持清醒的头脑，自觉地同党中央在政治上、思想上和组织上保持高度一致，坚决维护中央的权威。时刻约束自己的思想和言行，提高组织纪律性，从严要求自己。
第五，要扎实开展批评与自我批评。批评与自我批评，是我们党的三大优良作风之一，任何时候都不能丢。在今后的工作中，我要正确运用批评与自我批评这个武器，从团结愿望出发，积极开展批评与自我批评，既坚持原则，敢于同不良现象作斗争，又注意对同事的批评方式，要有与人为善的态度，通过批评与自我批评、交心谈心，达到新的团结和统一。
总之，我要以这次共产党员先进性教育活动为契机，不断提高思想觉悟，提高各方面素质，在工作、学习、生活等各方面争当表率，努力在自己平凡的工作岗位上作出不平凡的业绩，扎扎实实按照以上几个方面的要求，脚踏实地，真抓实干，搞好教育、教学工作，忠实践行科学发展观重要思想，以一流的工作业绩和良好的精神状态，以无愧于共产党员的光荣称号。
教育整顿对照材料篇2
开展政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署，是立足新时代新要求对加强政法队伍建设发出的动员令，是党心所指、警心所系、民心所向。要坚决贯彻落实习近平重要指示精神和党在新时代的建警治警方针，深入贯彻落实中央政法委、公安部和省斤党委决策部署，全力投入教育整顿活动，把教育整顿作为自己的一次政治检验、思想考验、作风锻炼，使自身政治水平进一步提升，纪律作风进一步好转，素质能力进一步增强。
一、对教育整顿的认识和态度
开屐政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署，是立足新时代新要求对加强政法队伍建设发出的动员，是党心所指、警心所系、民心所向。要坚决贯彻落实xx重要指示精神和党在新时代的建警治警方针，深入贯彻落实中央政法委、公安部和省厅党委决策部，全力投入教整顿活动，把教整顿作为自己的一次政治检验、思想考验、作风锻炼，使自身政治水平进一步提升，纪律作风进一步好转素质能力进一步增强。
二、自身存在的主要问题
(一)析自身存在的问题
一是在思想政治方面，对理论的学习存在表面化，深入学、持续学不够，存在紧一、松一的现象。虽然能够按照组织的要求完成学习内容，但学习时也只是简单的看一追，一目十行，粗浅的浏览一下，没有真正入脑入心，对理论所含的深刻内潘理解不透。对xx新时代中国特色社会主义思想，缺少全面学、系统学，没能做到往深里学、往心里学、往实里学。
二是在精神状态方面。虽然在工作中比较细心，但冲劲和担当不足，在应对难題和复局面时，处理不够果断，有不求有功，但习过的念头，缺乏敢为人先的勇气，担当精神不足。虽然能按部就班地完成常规性工作，但在工作中有时思想会出现松懈，开拓创新和与时俱进的动力和激情稍显不足。有时还会有自满心理作祟，结合实际突破和创新少，缺乏持续高昂的工作热情和进取精神。
三是工作作风方面。工作方式方法稍显简单，工作做得不够细致。平时一心只顾埋头工作，与同事和与相关部门的交流沟通不够，遇到问题没有做到群策群力、相互配合，影响到工作的协调和落实。工作中有时凭经验办事，对一些问题的处理在理性思考和总体把握上还需注意加强。在财务管理工作中过于注重工作内容的安排部署，但具体的实施并不总是很得力，工作还不够细化和多元，对工作的实施执行过程中出现的问题重视程度不够。
(二)查找队伍中存在的问题
个别民警的业务能力、服务意识、敬业精神有待提高。有的怕担出错，担责任，不愿多干事，存在少做少错、多做多错的不良倾向。
(三)落实三个规定存在的问题
能够充分认识《领导干部干预司法活动插手具体案件处理的记录、通报和责任追定》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若规定》的重大意义，深刻领会三个规定和各项要求，切实提高贯彻执行三个规定的主动性、自觉性，自觉克服松懈麻和侥幸心理，时刻保持清醒头脑，不存在违反三个规定方面的问题。
(四)是否存在规经商办企业、违规参股借情况不存在这方面问题。
(五)本位政治生态存在的问题和不足
一是党建责任落实还需要持续加强，制度还需进一步建立健全。二是党建工作创新不够，特色不鲜明。三是政治教育效果不够突出，方法形式不够多样，学用结合不够紧密。
三、析产生问题的原因
经过认真对照检查和深刻反省剖析，以上问题究其根源，主要集中在以下几个方面
(一)理论或不够到位。对中国特色会主义思想深细钻不够，尤其对党的创新理论学习不够、领会不深，许多时候浅尝辄止，与实际工作两层皮，学用脱节、结合不紧的问题尤为突出。在观察问题、分析问题、解决问题上有定的片面性、狭隘性，四个意识四个自信还需进一步强化。(二)党性修养不够坚定。认为自己工作经验丰，有自满心理，缺少求知若渴和与时俱进的动力。有时会有喘口气，放松一下的现象，在工作多、任务重时会滋生应付心态。在实际工作中处理问题时满足于面上不出问题，缺乏积极性、主动性和创造性。
(三)担当精神不够强烈。工作上按部就班、因循守旧求稳怕变，习慣用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。随着工作头绪越来越多，自我加压、持之以恒的劲头少了点，缺乏钉钉子精神和滴水穿石的劲。有时对某些工作也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，导致好的思路和想法没有充分实践。
四、下一步整改措施
(一)加强党性修养。对习近平新时代国特色社会主义思想，要在学懂弄通上狠下功夫，要切实做到住深里走、往心里走、往实里走，用学到的知识思考问题、解决问題，通过学习最大程度地高和完善自我，做到学以致用、知行合强化责任担当，不断提高自已的思想境界。要进一步强化自律自省意识，心听取各种不同意见，做到有则改之，无则加勉。
(二)勇于当创新。要克服工作中的畏难情绪，加强工作的积极性主动性，以朝气蓬勃、昂扬进取的热情开展工作。始终保持扬向上的进取精神，不断激发自已创性于展工作的热情，克服自满思想，不满足于现状，对待工作要有强烈的责任感和使命感，以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作，从每一件小事做起，从每一个细节做起，确保按时高效高质地完成各项工作。
(三)改进工作作风。工作涉及到各种各样的问和困难，很多难题的解决都不是一蹴而就的，需要我们不辞辛劳地踏下心来解决，今后在实际工作中要耐心细致地做工作，坚持不解地去解决问题。要发扬扎实细致的工作作风，拿出竿子插到底的力，摒弃急功近利的想法和做法，不走过场，不做功，高效高质地完成本职工作。
教育整顿对照材料篇3
各位同志：
对照《全国市县两级政法队伍教育整顿工作指引》，按照上级党委统一安排部署，今天我们在此召开政法队伍教育整顿领导班子专题民主生活，重点围绕党章党规党纪、法律法规、警规警纪，坚持把问题谈开说透，坚持刀刃向内，推动教育整顿查纠整改工作落实落细，落到实处。
会前，办公室系统梳理了当前存在的四大类突出问题以及六大顽瘴痼疾，班子成员结合各自联系单位，分别和分管单位的党员干部进行了交心谈心，并开展了针对问题式调研，征求意见和建议，掌握各基层单位问题及整改情况，以上基础工作的深入开展，为我们今天召开专题民主生活会奠定了扎实基础，为我们精准查找问题、精准剖析原因，精神制定整改措施指明了具体路径。下面，我代表班子集体作对照检查发言。
一、盘点对这次教育整顿的认识和态度方面
开展政法队伍教育整顿，是贯彻落实全面从严管党治警方针、从政治上建设政法队伍的重要举措，更是一场刮骨疗毒的革命，一次激浊扬清的延安整风，一个铸魂扬威的主题教育。此次政法系统队伍教育整顿包括学习教育、查纠整改、总结提升三个环节，按照上级统一部署，我们进一步提高政治站位，牢牢把握队伍整顿教育要求，加强组织领导，突出政治忠诚，突出教育引导，突出问题导向，坚持把教育整顿同党史教育、警示教育和英模教育结合起来，及时制定实施方案，创新学教形式，多方检视问题，积极查纠整改，筑牢忠诚根基，为队伍教育整顿深入开展夯实了基础。
二、存在的主要问题和具体表现
1、思想政治方面。（全文看文章末尾）
一是政治站位不够高。
二是政治意识不够强。
三是政治理论学习不够深。
四是宗旨意识还不够牢。
2、组织管理方面。
一是党的组织活动开展得还不够经常、不够深入、不够及时。
二是健全和完善监督制约机制，严格干警日常监管，充分发挥党员的先锋模范作用方面发挥不够充分；
三是党员干部定期轮岗制度没有得到有效执行，一岗双责还没有真正落实到位。
3、履职尽责方面。
一是创新意识不够强；
二是对一些政法领域信访中老大难问题，比如房地产领域涉诉后执行难等，存在等、靠、推、拖的现象；
三党建与业务工作存在断档脱节现象，重业务、轻党建；重口头落实，轻具体措施；
四是还未建立完善的政法经费保障机制，政法部门办公、通讯、交通工具等技术装备投入力度不大，一定程度上影响了影响了工作效率的提升；
五是政法队伍岗位练兵活动，岗位培训力度不够，业务能力需要不断提高。
4、作风及廉政建设方面。
三、存在问题的原因剖析
1、理论学习不够深入，浅尝辄止。
2、班子集体担当意识、大局意识不够强，政治站位不够高。
3、形式主义、官僚主义问题在一定程度上存在。
四、今后整改的方向
1、强化理论学习。
2、强化组织管理。
3、强化班子集体思想、作风、廉政建设。
4、强化教育培训。今后要制定措施，在严格治警的基础上，深入开展岗位练兵活动，加大岗位培训力度，不断提高政法干警业务能力，支持政法干警开展对口学历教育，提高其综合素质，更好地服务工作大局。
教育整顿对照材料篇4
一、存在的问题及主要表现
（一）坚定贯彻新发展理念方面。
一是存在安于现状、进取意识不强的倾向。工作中不能始终坚持高标准、严要求、求实效，开拓创新少，墨守成规多，缺乏创造性地推进系统服务工作举措。如:平时服务全局意识不强，不能很好地站在全局角度谋划思考自身工作，也没有立足自身实际来有效服务全局；还存在惯性思维，工作中习惯按部就班，差不多就行，存在为了完成任务而完成任务的现象，没有切实根据实际情况开展工作。二是缺乏主动担当的意识。作为一所领导担当意识不强，该拍板的不拍板，该推进的不推进，怕担责任，怕冒风险，不敢大胆突破。
（二）贯彻执行中央八项规定精神方面。
能够认真贯彻中央八项规定，严格执行准则和条例，坚决抵制围猎腐蚀等各种不正之风。但是严格执行党的纪律和规矩还不够坚定自觉。一是规矩意识还有待提升。有的事情不能严格按照党的原则和规矩办事，八小时以内自我约束严格，但八小时以外自我要求有时却不严谨。如出现过曾经共事过的同事、朋友偶尔邀请吃饭叙旧，虽有推辞，但不够坚决，有时也就去了。
（三）关于集中整治形式主义、官僚主义方面、形式主义方面。
一是政治学习不够深入。突出表现为思想上重视不足，制度上没有很好的落实，联系思想工作实际深入学习不够。有些集中学习流于形式、浮在面上，实际质量不高；理论与实际相脱节，学习领会仅停留在认识层面，没有真正转化为推动工作的具体措施。二是落实制度不力。有些工作事先严格布置、细致要求，但事中事后监
督流于形式，对没有按时完成或按要求完成的人员没有提出严格批评；工作中缺乏效率观念，紧一阵松一阵，比较拖拉，比如在各种节点或敏感期间能严格要求下属，但是过了这段时间以后就比较松懈。还有些制度停留在纸上，跟踪落实不到位，没有达到预期效果。
官僚主义方面:作为基层派出所负责人，不同程度沾染了一些机关病。如安排工作指令性多，与民警协商不够，有时布置工作任务太主观，没有充分体谅民警任务重、工作量大的难处，今天安排的事情明天就要结果，没有充分考虑到实际情况。
二、产生问题的原因分析
通过认真对照检查，我认为:问题是表象，根子在思想。为此我深入分析了问题产生的根源。主要有以下三点:
（一）针对前面查找的问题，归根到底还是理想信念没有在心底牢牢生根。
作为派出所所长，总觉得只要以实干为本，只要扑下身子埋头苦干，按时保质保量完成上级部门交办的任务，年底考核取得好成绩，就会得到大家的认可。其实更主要的是理论学习不到位，没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径，没有把学习摆在首位，学习效果不明显、不扎实，学习很多时候停留在学过的层面上，导致自
己对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求不能活学活用。开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气。
（二）工作标准不够严格，有时放松对工作的要求和标准，特别是遇到时间紧、任务重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准，攻坚克难难的举措不够。
工作中缺乏力度，工作中习惯于上面的部署，机械式执行，上级部门和领导安排什么就干什么，不能主动出击，不能创新工作。
三、今后努力方向和主要整改措施
（一）深入学习党的理论知识和总书记系列重要讲话通过不断加强学习领会，把理想信念印在思想深处，切实增强政治鉴别力和敏锐性，时刻保持正确的政治方向。
（二）不断锤炼党性意识，增强党性修养。时刻牢记、经常反思，对照先进模范人物，查找思想上的差距和不足。
（三）强化自我约束，始终做到清正廉洁。
作为派出所所长要带头遵守中央八项规定和廉洁自律的有关纪律，学习研究好《准则》和《条例》，坚持勤俭节约；始终把严守党的政治纪律和政治规矩摆在首位，顶得住人情、管得住小节，不该说的不说，不该做的坚决不做，真正做到正人先正已；进一步净化生活圈、社交圈和娱乐圈，管好配偶、子女和所内全体民警，为他们树立模范榜样。
教育整顿对照材料篇5
按照《全市公安机关队伍教育整顿活动方案》要求，我深入学习了x思想及系列重要讲话精神，学习了中央、部、省、市关于政法队伍教育整顿的部署要求，并对照上年度民主生活会及巡察整改专题民主生活会的整改措施落实情况，紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风和改革创新四个方面问题，从自己思想、工作实际出发，结合全市公安队伍教育整顿活动进行了深刻的反思剖析，现将有关情况汇报如下，请与会领导、同志们批评指正：
一、上年度民主生活会、巡察整改及肃清腐败流毒整改落实情况，落实意识形态工作责任制情况
(一)上年度民主生活会、巡察整改专题民主生活会整改落实情况：查摆的x个主要问题全部得以整改。
(二)肃清腐败流毒整改落实情况
通过深刻分析身边等反面典型严重违规违纪案件的性质和危害，我能够坚决全面彻底肃清腐败流毒影响，这是旗帜鲜明讲政治、坚决维护党中央权威和集中统一领导的政治要求，也是持之以恒正风肃纪、坚定不移推动全面从严治党向纵深发展的迫切需要。我衷心拥护、坚决贯彻党中央的决策部署。
一是加强自我政治理论学习。我立足工作实际，从为了工作的要我学转变为提升自己专业素养的我要学，进一步加强了政治理论学，时刻补足精神之钙，特别是深入学习好思想和党的十九大精神，在学懂弄通上下功夫，在贯彻落实上下功夫。进一步牢固树立四个意识，增强两个维护政治自觉，坚定增强政治定力，提高党性修养，确保党的路线方针政策和上级的决策部署不折不扣地落到实处，并在此基础上，带头大力浓厚全局学习氛围，加强教育培训，建立学习型团队，提高全局民警的政治责任和业务素质。
二是认真组织开展专题民主生活会。我带领班子严格按照召开专题民主生活会的要求和程序，积极安排部署，做了大量工作，取得了比较好的预期效果。首先是广泛征求意见，并经过梳理汇总后如实反馈给班子和党委成员本人。其次是组织学习相关内容，为确保会议取得效果，组织党委成员先后学习了《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《党内监督条例》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》和《问责条例》等内容，讲授了廉政课，开展了廉政谈话，观看了警示教育片，举办了专题讲座，开展了党规党纪知识考试等等。最后联系身边违法违纪案事件的深刻教训，认真反思方面及执行党的政治纪律政治规矩和反对形式主义方面存在的问题，认真撰写了发言提纲、开展了对照检查、批评与自我批评。
三是抓实抓细制度机制建设。针对排查出的问题，我认真剖析研究，完善了各项制度，制定了刚性措施，防范于未然，同时我进一步落实一岗双责，不断加强防范力度，从严管理、从严要求、加强思想教育，加大明察暗访力度，切实掌握预防腐败流毒的主动权，力争从源头把好关，确保队伍安全稳定。
(三)落实意识形态工作责任制情况
我团结党委班子强化政治站位、严明政治纪律，明确工作职责，加强意识形态工作，做到了牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权，全面加强了全局民警正确的政治方向、价值取向、舆论导向，进一步增强了四个自信。
一是加强了学习贯彻。全局组织中层以上领导干部专题学习了《关于进一步加强全市公安机关意识形态工作的意见》，要求全局要以党的十九大精神和关于党的意识形态工作系列重要讲话精神为指导，切实把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，切实担负起对意识形态工作的政治责任和领导责任，并要求全局民警对《意见》内容进行学习贯彻，不折不扣把工作要求落到实处。
二是健全了责任机构。在组织机构方面，成立了相应领导机构和办公室，认真履行指导、组织、协调、督查、落实工作职责。在主体责任方面，明确了我作为此项工作第一责任人，分管宣传工作的局领导是直接责任人，党委其他成员对职责范围内的意识形态工作负领导责任。在制度建设方面，建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制，切实守好管好宣传舆论阵地。
三是明确了政治纪律。我带头严格遵守党的意识形态政治纪律，及时召开党委会、参加支部会，组织全体民警学习、熟记并严格做到六个坚决。
四是推动了具体工作。一方面，加强和改进了思想政治工作，巩固了意识形态阵地。不断做大做强网上正面思想舆论，完善网上舆情管控各项措施，切实提高重大突发事件网上应急防范处置能力，确保网上舆论平稳健康。另一方面，加强了各项阵地管控工作。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，全局积极选优配强宣传思想工作力量，努力打造了一支思想理论好、综合素质强、具有较强意识形态工作经验的年轻化队伍，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手里，确保宣传思想文化战线的民警队伍坚强有力。五是严明了责任追究。针对此项工作部署，我在专题学习贯彻会上组织全局班子及各所队负责人深入学习了12个情形，并督促会后抓好全局民警贯彻落实工作，确保不发生问题。
二、存在的主要问题
(一)思想政治方面。
一是对党的政策理论学习的深度和广度不够，政策理论水平不够高。存在浅尝辄止、不深不透的倾向。主要表现是对新理论学习掌握不全面，对业务知识的学习不精不专，存在以干代学、先干后学的情况;树立四个意识，坚定四个自信的创新实践措施不足;对重要讲话的思考和借鉴程度不够，这对于自身的发展和工作的促进都是不利的。二是存在孤立零散、实用主义的倾向。更多站在职责角度、操作角度就事论事，跟公安工作有关的就多学一点、跟公安工作联系不是很紧密的就很少涉猎，局部地而非全面地、零散地而非系统地学习，有在学习中搞实用主义的现象。
(二)精神状态方面。
一是进取意识、争先意识不强。自我要求还不够严格，思想境界和工作标准不高。二是担当精神有所欠缺。工作中有畏难情绪，啃硬骨头的魄力有所欠缺，面对公安工作中的紧事难事，思想上还有所顾虑，对新常态下如何更好地开展工作，对职能定位转变后出现的新情况、新问题主动研究不够，措施办法不多。三是主动作为不够，创新意识欠缺。开展工作的方式过于保守，力度跟不上，思路创新不够。对上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。四是精神懈怠。有时会有船到码头车到站的思想，工作中满足现状，缺乏奋斗精神，存在不求无功、但求无过的问题。
(三)工作作风方面。
尽管在纠正四风问题中查摆了存在的一些问题，并把落实整改作为重点，通过开展批评与自我批评，促进了工作作风的转变。但在工作中，一是对新出现的问题研究不深、方法不多，一定程度上还存在以会议贯彻会议，靠文件落实文件的做法，或是传达部署后检查督促的少，不能很好地执行见效。二是安排工作时，侧重于眼前任务的完成，而放松了日常制度机制的长效建立，干领导看得见的事较多，干群众最盼的事还不够，在接待群众过程中，在机关坐等现象多，在信访接待室接待群众多，主动深入走访群众少。三是有时候还存在着思考不深不透，联系实际功夫不够等问题。遇到工作难题，有时急用急学、现学现用，知识储备、知识结构与工作需求还不相适应，存在吃老本，靠经验办事的问题。四是在对基层调查研究时不够深入，很多时候都是按照预先安排好的路线走，听成绩多、找问题少，调研不深不透，形成无源之水、无本之木，掌握不了实情，造成工作的针对性和实效性不强。
(四)在改革创新方面。
一是改革意识还不够。对当前形势变化、发展趋势的把握还不够准确，运用党的理论创新成果指导实践、推动工作，运用法治思维、法治方式推动发展的能力还有待加强，在贯彻上级部署要求、落实改革发展稳定任务的力度上还不够。二是创新精神还有待加强。在工作中，缺乏创新精神，工作动力不足，在思维方式上不能突破原有的经验主义束缚，想问题办事情与实际联系不紧密，在攻坚克难上存在守摊思想，努力创新解决问题思路不宽，办法不多。三是工作标杆还有待提高。在实际工作中还存在凑合、应付的现象，工作计划做的不够及时和周密，不能很好的指导工作，工作完成后思考总结不到位，导致工作成效不明显。
三、产生问题的原因分析
针对上述查摆出来的问题，我进行了深入细致的思考，主要有以下原因：
一是理想信念再教育工作抓的不细。面对多元、多变的思想冲击，在理想信念教育方面，我有时满足于讲原则、读文件，从理论高度思考少，针对性不够强，强调原则的多，具体的、深层次的分析少;流于形式的多，解决思想实际问题的少。虽然理想信念教育每年参加，但多数是根据上级部署来组织的，没有针对思想工作实际，研究具体的教育和整顿措施，难以达到预期的教育效果。
二是宗旨意识树立的不够牢固。对党的部分方针路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。在服务群众方面，倾听群众呼声不够，关心群众疾苦不够，对一些影响老百姓安全感、满意度的小案件、小纠纷、小难题，重视、关注不够，一些便民利民措施未能及时、全面推出，人民群众对此有意见。考虑解决浮在面上的问题比较多，解决深层次问题的措施比较少，在集中精力解决制约公安工作长远发展的体制性、机制性、保障性难题方面，做得还不够。
三是政治纪律执行的不够扎实。虽然本人在贯彻执行上级机关各项决策部署上，不打折扣，不做选择，不搞变通。但是，一定程度上还存在大局意识不强，不能有效协调全局整体工作，导致各自为政，警令不畅、政令不通的现象发生;个别领导干部和党员民警缺乏政治敏锐性和鉴别力，思想麻木不仁，有令不行、有禁不止，有的甚至牢骚满腹。在律人方面，没有高度重视和加强执行政治纪律的教育、监督，把一些苗头隐患问题当成个别现象，对一些违反管理纪律的行为未能及时、严肃查处。未能坚持把加强组织纪律性作为班子党性修养的经常性行为。在民主集中制执行中还存在片面认识，错误认为大家在一个班子里共事不容易，尽量不要发生什么摩擦和不愉快的事情，即使有些矛盾，能淡化的就淡化，能绕道的就绕道，导致党委班子民主生活会上互相补台多，批评与自我批评少，有时出现对上级批评放礼炮、对同级批评放哑炮、自我批评放空炮的现象。
四是对党性修养的重要性认识不足。平常放松了政策理论的学习，没有紧密联系新形势下公安工作出现的新情况、新问题，进行理论方面的研究和探索，对自己放松了党性修养，滋长了安于现状、不图进取、贪图享受的情绪。考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。存在以事务工作代替政治和党性锻炼，这些现象都是党性不强的具体表现。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
四、今后努力方向和整改措施
针对对照检查出的问题，下一步，我将紧紧围绕全省政法队伍教育整顿活动，结合具体工作要求，努力从以下几个方面加以整改和提高。
一是坚定理想信念，提高党性修养。进一步强化四个意识，坚定四个自信，做到四个服从，不断增强政治鉴别力，坚决贯彻省委、市委的决策部署。自觉把学习作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，做到学之求深、用之求效，坚持讲政治、顾大局、守纪律，在思想上、行动上始终与党中央保持高度一致，自觉维护中央权威，做到在任何情况下政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不偏。
二是增强担当意识，全力推动发展。时刻牢记职责使命，认真负责，敢于担当，改革创新，奋发有为。为此，要继续在艰苦和复杂的环境中锤炼作风，用责任心鼓足动力、用使命感激发潜能、用创新劲推动改革，事事冲在前、干在先、迎难而上，尤其是要立足改革创新要求，在严格落实动员部署、学习研讨、查摆问题、深入实践、巩固提升五个关键环节的基础上，认真落实十五个规定动作，特别是要落实好实现机构、警力整合，推行园区警务、深化执法规范化建设和建设学习型机关、打造学习型队伍这三个自选动作。认真落实全局第一责任人的职责，既当好组织者、推动者、监督者，更当好参与者。同时，要进一步树立正确的事业观、权力观、价值观，始终保持不骄不躁、谦虚谨慎，切实树立起在其位、谋其政，在其职、尽其责的责任意识、创业意识，全力为推进全市经济建设和转型示范作出应有贡献。
三是强化宗旨意识，始终贴近群众。要进一步牢固树立群众观念，把一切为了群众作为做好新时期各项工作的根本出发点和基本工作方法。深入基层一线开展调研，坚持问题导向，立足解决群众和企业反映强烈问题，抓好教育整顿工作落地生根。同时，要着力解决作风不实问题，坚持以过硬作风彰显担当作为，加强与企业、群众的沟通交流，严格执行领导干部接待信访群众制度，了解企业、群众所思、所想、所盼，不断提高我们为人民服务的能力和水平。
四是强化纪律意识，确保责任落实。把反对四风作为一项长期性、经常性的工作，坚持不回避矛盾，不避重就轻，从自己查摆出来的突出问题入手，从群众反映上来的强烈问题着力，避免以形式主义反对形式主义。认真践行要不折不扣执行党的各项制度和纪律，及时发现和解决自身存在的问题，结合新《党章》、《条例》的要求，把自己摆进去，自觉接受组织和群众监督。坚决执行党的纪律、遵守国家法律，立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线，切实做到自重、自省、自警、自励，真正做到清清白白为官、堂堂正正做人、干干净净干事。同时，还要认真履行一岗双责，对分管工作和本单位，在抓业务的同时，抓紧其作风纪律建设不放，切实把管党治党的责任落到实处。
最后，我真诚地希望同志们给与批评、指正，我将诚恳接受，努力改进，把今后的工作做得更好。谢谢!
教育整顿对照材料篇6
通过这次学习使我对此次的纪律作风整顿教育的开展有了更深的理解，同时对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作进一步剖析。现剖析如下：
一、存在的主要问题
（一）业务知识钻研的不够深入；主要表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和局领导交给的任务，不能主动的去挖掘案源。在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做透、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，潦草了事只要按时完成工作就行了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为船到桥头自然直，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
（二）思想浮燥不脚踏实地主要表现在；纪律作风教育整顿的初期，思想上没有引起高度的重视。自认为只要工作好、表现好、没有违反法律、法规和条例的规定，没有什么问题需要自查自纠，同时又感觉自己虽然有问题，都是小问题对此次活动的责任感、危机感认识片面。反应出我对这次活动在认识上存在偏差，态度不够端正。
二、存在问题的主要原因
（一）在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。
（二）理论学习不够，政治素养不高。对xx理论、xxx思想缺乏系统的学习，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
（三）业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
（四）工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
（一）加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学习xxx思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
（二）要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
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教育整顿对照材料篇7
自开展思想纪律作风大整顿活动以来，我所全体民警积极参与，认真参加支部集中学习、讨论，坚持自学有关篇目，人人积极撰写心得体会。通过学习，使我们在思想上有了较大的收获，深刻意识到开展这次活动有针对性地查摆我们在宗旨观念、法治理念、廉洁自律、政权思想、业务素质、组织纪律、队伍管理、民警精神八个方面存在的问题，对我所整体素质、工作能力和业务水平都有了较大的提高。纪律作风整顿活动转入第二阶段，我所组织民警对照《方案》中要解决的突出问题和本次纪律作风整顿要达到的标准要求，作了深刻的剖析检查，按照对照检查的要求，对照意见，反思我所民警的思想、工作、作风、纪律等方面存在的主要问题，通过进行自查以及组织征求意见来对照自己使我逐渐认识到自身存在的一些问题，现分析如下：一、存在的问题1、思想作风方面：日常学习不够，理论水平、素质能力还不能适应新形式的发展需要。在日常工作中总是有意无意地放松了学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上好不够用心，学习比较浅对理论知识的学习理解和把握就只限于知识其内容，但对其深刻的内涵知之甚少。在业务学习上，对新形势下法制知识研究不够，有时只停留在学过、看过；学习不深不透，特别是理解与实践有一定的差距。
与本职有关的知识学一点，与本职无关或联系不密切的就不去学或很少学，在学习上搞实用主义，知识结构单一，把握形势，了解大局深不透，有善于研究思考问题，不善于理论联系实际。服务意识观念不够强。作为看守所的窗口部门民警，没有把群众和民警对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做得不令群众和前来办理业务的兄弟单位民警满意，存在小成即满的思想，缺乏应有的责任感和服务意识。日常工作中，不能发挥党员模范作用，有时把自己混同与一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过的去，差不多。工作标准上有时不够严谨，不能尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。不能自觉带头实践文明新风、助人为乐和做实践社会公德的模范，艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固，有时待人接物不够谦虚谨慎。
2、工作作风方面：工作不积极、不主动，热情不高。在本职工作中，虽然我们能较好的完成本职工作，但是在工作中感觉我们主观能动性不强。在工作中发现了一些问题，不能很好灵活掌握方针政策，造成了在工作中处理难题性工作时，显得能力欠缺，工作循规蹈矩，按部就班，不力求全面发展，缺乏主动性和创造性，满足于应付本职，只求完成任务，不求精益求精，不求有功，但求有过，创新的思维不活，业务工作考虑不深入，看问题不够全面。在日常工作中，遇到时间紧、任务重的情况，碰到问题互相推诿扯友、延误任务落实时又容易产生急躁情绪，工作千头万绪时只注意抓一头，难以面面俱到。工作中有老好人主义思想，有时工作标准要求不高，原则性不强，怕惹人，严格管理不够，对个别民警存在的工作不认真、纪律松弛的现象不能及时批评教育，助长了松散风气。在日常工作中，抓业务多，抓思想教育少；提要求多，关心帮助少。
3、纪律作风方面：在工作中，我基本上能够遵守纪律，但是有时因为晚上加班过晚，第二天早上会出现精神萎靡不振等现象；有时在上班时，有因办私事请假调班的情况，虽然没有耽误工作，但是影响不好，也反映出纪律观念有所淡化，对自己放松要求。
二、整改的目标1、学习政治理论知识，切实增强责任感和使命感，以高标准严格要求自己，在工作中率先垂范，起好带头作用。2、顺应时代和社会发展增强创新意识，对新情况、新问题米取新思路、新举措来解决。3、更好的掌握工作涉及的法律法规，做到既有领导能力又有执法水平，更加全面地做好各方面的工作。4、把人民群众和兄弟单位民警满意不满意，赞成不赞成作为检验自己工作的标准，在纪律方面，要认真反思，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。5踏实工作。在工作中，要严格要求自己，挨弃那些在工作中存在的只求工作，不求高质量，不求出精品的满足意识，对待新问题，新困难，迎难而上，按时完成任务。三、整改措施1、要持之以恒，坚持不懈地抓好学习，提高理论素养和思想水平，充分利用时间，抢着学，结合工作，切实结合时事政治，及时学，在学习中总结。学理论要抓住实质，加深对理论知识的深层次理解，解放思想，与时俱进，使我们能够适应新形式发展的需要，学业务，在专业知识、法律法规上下功夫，努力提高自身的综合素质。
2、抓住这次纪律作风整顿的契机，进一步提高自身认识，从一切能做的事做起，切实通过活动使我们的思想能有很大的提高，向先进典型和模范人物看齐，时刻记住自己是一名共产党员，时时刻刻严格约束自己，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项工作，在日常工作和生活中发挥模范带头作用。
3、积极上进，充分发挥主观能动性。勇于进取，在工作中树立超前意识，严格要求，勤于思考多想办法，努力提高工作能力，积极适应和跟上新形式，在工作中不断创新，不因循守旧，不墨守陈规，创新思维意识，创新服务领域，创新工作方法，把工作推上一个新台阶。
4、进一步增强宗旨观念和公仆意识。一定做到严格要求，用新的标准、新的要求，加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼。不断改进本室工作作风，进一步树立求实务实抓落实的思想作风，多深入基层，多调查研究，全面推进各项工作。做到工作认真、务实，在工作中严格纪律、一丝不苟、廉洁奉公、忠于职守、艰苦奋斗、勤俭节约、做到自重、自省、自警、自励。
5、转变观念，改善工作作风，提高自身素质。牢记党的宗旨，严格要求自己，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，积极参加党组织活动，团结同志，自觉维护党的形象，做到思想上言行上与当组织保持高度一致，不断加强党性修养，增强组织观念，树立雷厉风行的工作作风，不断提高我们的工作能力和水平。在今后的工作中，发扬优点，努力改正工作中的不足之处，做好自己的本职工作，在原有的基础上得到进一步提高。
教育整顿对照材料篇8
一、存在的主要问题（一）政治思想方面。一是政治意识淡薄。将四个意识四个自信两个维护上升到根本政治标准和政治要求，全面深入领会落实上还有差距，政治判断力、领悟力、执行力不够强，从政治上认识问题、引领的发展的思路举措不够开阔，方法和措施不多，在始终做到严守政治标准、时刻以高度的政治站位、过硬的政治素质、过强的政治能力推动公安工作上还需提升。二是理想信念弱化。作为一名党员领导干部，虽然能认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和法治思想，但学习停留在浅表化的阶段，在学思践悟、学深悟透、学用结合方面功力下得不够，党性修养锤炼的不够，在扫黑除恶等工作中，缺乏政治的敏锐性、警惕性和鉴别力，这样很容易导致领导腐败思想的滋生。三是理论学习褪色。对习近平法治思想、党的历史等重视不够，学习缺乏系统性、全面性和深入性，存在一定的敷衍和应付心理，学习不求甚解，理解感悟能力不强，运用。。。。观点和方法研究分析、破疑解困、化解难题的能力不足。（二）履职尽责方面。作为一名公安干警，虽然能够始终不渝地坚定担当忠诚的信念，能够自觉履行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求，履职担当，扎实敬业。但是对自己的要求和标准不高，缺乏精益求精、一丝不苟的精神。在面对扫黑除恶等棘手的工作时，敢打敢拼的闯劲……筑牢管理的防线。要按照对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求，狠抓队伍管理和教育培训。注重把党风廉政教育与....教育、警示教育、英模教育结合起来，聚焦爱岗敬业、执法规范、警风警纪等方面存在的短板和弱项，弥补管理的漏洞，开展正风肃纪、转变作风，强化整改，不断提高自身的业务素质和综合能力。
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